会计转正申请书

时间:2023-06-09 22:54:22
会计转正申请书(通用15篇)

会计转正申请书(通用15篇)

在当今不断发展的世界,申请书出现的次数越来越多,不同的使用场景有不同的申请书。为了让您不再为写申请书头疼,以下是小编为大家收集的会计转正申请书,欢迎阅读与收藏。

会计转正申请书1

尊敬的***总:

您好!首先,感谢您给我机会到公司从事会计工作。

我于20xx年x月x日成为公司的试用员工,在试用期届满之际,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

招投标行业是我比较陌生的一个行业,与我所学的专业知识相差较大,但是在领导和同事的耐心指导下,我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也了解了公司的运作方式。作为一名财务人员,不仅需要有耐心细心,更要具有较强的责任心,这样才能够为自己所从事的工作负责,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质和专业素质,因此我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能为公司做出更大的贡献。当然,初入公司,难免出现一些差错需领导批评指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历会让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特别地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

我本人工作认真细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技 ……此处隐藏14794个字……间,已来公司两个多月,参与过XX项目和XX项目,对咨询工作有了初步的认识和一定的经验积累,现想申请转正,望领导批准。

在过去的两个月里,负责XX项目营销报告的撰写,没有参加最后的报告提交;XX项目已完成第一阶段的相关任务分工,但是质和量都有待提高。工作中存在的不足:

1、知识体系不完善:以市场营销为中心,战略管理、财务管理,薪酬管理为基础的营销管理知识结构没有搭建起来;

2、咨询框架不了解:从项目接洽到项目谈判,合同签订,项目准备,项目启动,项目过程(内诊外调,战略与策略规划,业务模式与组织结构设计,渠道和品牌规划),成果提交,项目辅导,后期跟进等过程都没有一个清晰的认识;

3、方法论不成体系:对企业问题的判断和合理方案的提出,对项目资料的收集的效率和效果,对内诊外调的整体把握和实操,对报告框架的搭建和重点的把握,对时间的管理和任务的分工,对自身在团队中的定位和认识等方面还没有形成自己的道。

改变现状的方法:

1、在项目中成长,把遇到的困难当做一次机会,遇到知识体系方面的问题,那么就利用闲暇时间进行充电,以知识体系作为重点,解决实际问题的方法为原则;

2、模仿是最好的老师,向同事学习与人沟通的技巧,从别人的案例中学习解决项目问题的能力,不断提高自己方法论修为。

3、对自己进行时间管理,认真区分紧迫事件和重要事件,设立时间节点,认真完成阶段性分工任务,工作时不对自己能力设限。

此致

敬礼!

  申请人:

  日期:

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